Triton推出了俘虏健康保险计划

计划将使较小的公司作为单位汇集在一起​​ - 因此获得更具竞争力的定价

医疗和健康保险索赔表与剪贴板上的听诊器

氚核福利& HR Solutions是一名全国员工福利经纪人和人力资源顾问,周二宣布推出其俘虏保险计划,使雇主将员工索赔经验与其他志同道合的企业相结合,以控制医疗保险费用。

俘虏包括一系列公司,共同创建一个基金,通常被称为买入小组。由于业主也是被保险人的被保险人,因此他们能够对谈判诸如续约周期等谈判的术语来发挥更大的控制。与传统的保险计划不同,俘虏的目标是降低其成员公司的风险,同时提供灵活,高质量的保险范围。

Triton官员表示,他们是针对最多5,000名员工的组织。他们认为他们的俘虏计划提供了一系列来自领先的再保险人的保险选择,包括联合医疗保健,Aetna和Cigna网络。

Triton首席执行官Steve Rosenthal感觉Covid-19 Pandemic已经改变了许多组织正在进行业务的方式。他认为公司的俘虏计划使雇主能够更好地管理其总风险成本,并提供对福利计划设计的更大灵活性的保健成本。

“来自不同行业的组织利用俘虏健康保险计划来降低成本,降低风险,并提供财务灵活性和控制,特别是他们通过进入Covid-19大流行,”他说。

TRITON的俘虏计划提供由保险部获得许可和保护的计划,并确保雇主免除ACA附加费和保险费税。

Rosenthal表示,自我保险计划允许雇主利用药品折扣,并以实惠的价格为雇主提供优质的价格。